Сержант-менеджер відділення персоналу та стройової

• ведення обліку особового складу
• внесення та актуалізація персональних даних військовослужбовців
• супровід кадрових процесів відповідно до вимог чинного законодавства та нормативних документів
• взаємодія зі структурними підрозділами з питань кадрового обліку
• виконання службових доручень керівництва за напрямом діяльності

Обов'язково

• освіта не нижче фахової передвищої (середньої спеціальної)
• впевнене володіння ПК та програмами Microsoft Office (Word, Excel)
• вміння працювати з великим обсягом документів та інформації
• наявність сержантського звання від сержанта й вище

Буде перевагою

• вища освіта
• досвід роботи з кадровою, адміністративною або діловодною документацією
• знання основ кадрового обліку або військового діловодства