Керівник партнерств

Вакансія передбачає службу в підрозділі наземних роботизованих систем «RS-42» 42-ої окремої механізованої бригади Сухопутних військ Збройних Сил України. З 2023 року бригада успішно виконує бойові завдання на Сході України в районі Серебрянського лісу та міста Бахмут, згодом - на Харківщині, а сьогодні - на Покровському напрямку. «RS-42» – це підрозділ, який за допомогою НРК дистанційно здійснює логістичні, евакуаційні, інженерні та розвідувально-ударні завдання на фронті. Формується команда, де є місце кожному, хто готовий створювати технологічну перевагу над ворогом. Обирай свою роль – і приєднуйся до підрозділу у боротьбі за перемогу. Тут важливий кожен.

• розробка та впровадження інтегрованої стратегії розвитку партнерств і зовнішніх комунікацій відповідно до місії та цілей служби; визначення пріоритетних напрямів співпраці
• координація роботи команди/процесів у напрямі партнерств та зовнішніх комунікацій, розподіл завдань, контроль виконання, розвиток компетенцій підлеглих
• пошук, залучення та довгострокове супроводження ключових партнерів (компаній, фондів, інфлюенсерів, індивідуальних донорів, громад), побудова стратегічних альянсів
• ведення важливих переговорів з партнерами
• контроль підготовки офіційних інформаційних та фандрейзингових матеріалів (листів, презентацій, звітів), забезпечення єдиних стандартів комунікації підрозділу
• створення, координація та підтримка бази даних партнерських контактів у CRM-системі, забезпечення регулярної та якісної звітності перед партнерами
• організація запуску, адміністрування та аналіз ефективності зборів коштів на підтримку підрозділу, виявлення проблемних зон та впровадження рішень для їхнього покращення
• організація та проведення заходів/подій для популяризації зборів, знаходження нових партнерств та підрозділу загалом

• вища освіта
• досвід роботи від 2–3 років у сфері партнерств, фандрейзингу, зв'язків з громадськістю або управління проєктами
• підтверджений досвід управління командою та координації процесів
• сильні навички ведення переговорів, публічної, усної та письмової комунікації, структурування інформації
• вільне володіння українською мовою та англійською мовою на рівні ведення ділового листування й переговорів буде перевагою
• високі аналітичні, стратегічні та організаційні здібності
• відповідальність, ініціативність, лідерські якості та увага до деталей

• мобілізація до кінця воєнного стану або служба за контрактом
• можливість переведення чинних військовослужбовців за згодою безпосереднього командира
• можливість служби для кандидатів, які за висновком ВЛК придатні до служби у військових частинах забезпечення, ТЦК та СП, ВВНЗ, навчальних центрах тощо
• можливість служби для кандидатів зі статусом СЗЧ
• грошове забезпечення від 50 000 гривень відповідно до військового звання та посадового окладу
• гарантоване зарахування саме до відповідного підрозділу
• щорічна відпустка, соціальні гарантії та компенсації згідно з чинним законодавством
• служба за місцем виконання завдань за призначенням
• реальний вплив на взаємодію між ЗСУ та цивільним сектором задля оборони країни
• служба в амбітному підрозділі, де цінують ініціативу та ідеї можливість вільно реалізовувати свої рішення, впливати на процеси та гнучко планувати роботу